为深入推进预算绩效管理,全面提高预算编制水平,11月27日上午,舞阳县财政局在西三楼会议室召开了2021年部门预算编制暨预算绩效管理工作培训会,会议就如何编制2021-2023年收支规划和2021年部门预算、推进预算绩效管理改革相关工作进行安排和部署。县级各预算单位财务人员和财政系统业务股室、财政所财务人员共160余人参加会议。
会议指出,面对当前经济下行压力,全县财政收支矛盾突出,2021年预算编制要严格落实过“紧日子”的财政方针,从严从紧编制部门预算,严控“三公”经费和公务支出预算,进一步压减一般性支出和非急需、非刚性支出,将每一分钱都用在刀刃上,为扎实做好“六稳”、“六保”工作,集中财力保障重大政策落实和重点事业发展,加快推动全县经济高质量转型发展提供坚实的财力保障。
会议要求,县直各部门要充分认识预算绩效管理工作的重要性,认真落实主体责任,按照全面实施预算绩效管理要求,将预算绩效管理理念和方法贯穿预算编制、执行和管理全过程,扎实做好2021-2023年财政规划编制和2021年预算绩效目标编制工作;要牢固树立过紧日子的思想,树立零基预算理念,严格压减一般性支出和非急需、非刚性支出;按照“谁申请资金,谁编制目标”的原则,各部门要增强支出责任和效率意识,严格推进预算绩效管理,确保资金充分发挥效益;把握编制要求,严格按照时间节点填报项目预算的各项要素并在规定的时间内汇总上报。
会议邀请相关专家就预算绩效目标编制和开展绩效评价工作进行理论和实践培训,专家详细介绍了预算绩效管理的基本概念、政策背景、各阶段特点、相关主体责任,并结合案例对绩效目标编制的内容、依据、要求、方法、程序和思路进行了解读。