侯集镇脱贫攻坚抓好“八个”方面 实现八个“确保”

　　为确保实现零返贫、零致贫、剩余贫困人口全部保质保量脱贫，侯集镇认真贯彻落实中央、省、市、县关于脱贫攻坚领导讲话精神，抓好“八个”方面，实现八个“确保”。

　　一、抓“贫困对象”研判，确保实现高质脱贫

　　为确保实现零返贫、零致贫、剩余贫困人口全部保质保量脱贫，侯集镇党委政府认真采取“三查三兜两防一保”措施：查2020年人均纯收入是否低于6000元，实行收入兜底;查生活是否能够自理，实行生活兜底;查三保障是否落实，实行保障兜底;防止返贫和致贫，确保剩余贫困人口全部高质量脱贫。未脱贫的155户413人中有307 人通过帮扶可实现自主脱贫;有108人需通过兜底保障脱贫;有完全失能人员44人，其中收治医养6人、集中供养1人、亲情托养11人、 居家供养26人;为4户进行了危房改造、19户建了厕所、10户新建了厨房;办理五保4人、低保59人;低保升级10人、残疾升级4人;办理小额贷款4户;支付赡养费31人;非贫困村光伏扶贫52户 。

　　二、抓“基础信息”核查，确保数据账实相符

　　成立专业队伍，精心组织普查。抽调52名素质高、业务强的机关干部和第一书记，组织3个核查组，对34个行政村1049户贫困户的基础信息、家庭成员信息、生产生活条件信息、收入算账信息、驻村帮扶信息进行了认真细致核查和整改，有效提升了数据质量。

　　三、抓“阳光项目”推进，确保带贫成效显著

　　安排专人负责阳光禽业养殖园区项目土建工程、和设备安装工作，目前，设备已安装完毕，7月底投产运营，为全镇501户贫困户和集体经济持续增收奠定了坚实基础。

　　四、抓“镇村干部”访谈，确保政策熟练掌握

　　一是建立访谈体系，即党委书记、镇长访谈班子成员，班子成员访谈责任组长，责任组长访谈村“两委”干部和帮扶责任人;二是印制应知应会知识小册子，集中组织学习培训，确保镇村干部村户情况理清，扶贫政策明白;三是制作汇报材料通稿模板，撰写汇报材料;四是注重访谈结果运用，访谈结果进行通报，并与镇村干部、驻村干部评优评先相挂钩。

　　五、抓“人居环境”整治，确保村户干净整洁

　　一是建立人居环境整治奖惩机制，极大激发调动了各村“两委”干部开展“三清、三治、三化”活动的积极性，各行政村以建立环境卫生分包机制为核心，以“净化、绿化、美化”为目标，掀起了人居环境改善新高潮，整治坑塘86个，净化道路224条24000米，栽植绿化树45000多棵，种植花卉34000平方米，在井庄、余庄、东小张村、侯王村、高寺村、马庄村、河北街村、栗子园村、端公刘村、金砖刘村等10个行政村村规划建设游园14个8500平方米，播撒花籽31000平方米;侯北路栽植法桐800棵，石楠球900棵;打造“沙河绿色长廊”6公里，栽植绿化树14000多棵; 镇村累计投入500多万元，镇党委、政府拿出第一批专项资金50万元，对干部重视，投入较大成效明显的15个行政村进行了奖补;二是以“五美庭院”创建为抓手，动员全镇自己动手净化美化庭院。全镇创建“五美庭院”860户;评选表彰各类先进156名。三是利用扶贫道路建设资金545.13万元，新修道路40301㎡，有效改善了 寨李、湖李、汤庄、大岗、河北街、大黄、西小张、金砖刘等8个行政村的生活条件。

　　六、抓“问题短板”补齐，确保问题实现清零

　　以国家、省、市督导考评反馈问题整改为契机，扎实开展脱贫攻坚大排查大整改。结合《对标国家反馈2019年省级党委和政府脱贫攻坚成效考核问题整改方案》和《河南省2019年成效考核反馈问题整改方案》文件要求，通过专业组集中核查和支部书记“集中走访”，共排查出关于建档立卡贫困户各类问题289条：其中人口信息账实不符问题53条、政策落实问题14条、家庭环境问题217条、收入问题5条，各村分别建立整改台账进行整改，有力提升了全镇脱贫攻坚质量和水平。

　　七、抓“增收措施”落实，确保疫情影响降低

　　为应对疫情影响，我们认真研究，采取有力措施，有效降低了疫情影响。一是帮助贫困户务工就业、农产品销售;二是宣传动员贫困群众通过实施产业奖补、就业奖补、孝善奖补、小额贷款、产业带贫项目实施，增加收入，增强致富脱贫信心，进一步激发内生动力;三是积极招引产业项目，增强产业扶贫支撑作用;四是动员帮助镇内6家企业复工复产，为贫困群众实现就业增加收入提供平台。

　　八、抓“宣传举措”创新，确保人民群众满意

　　一是春节期间，镇党委开展了“送春联、感党恩、跟党走”活动，投入10万为每户群众定制了春联，组织班子成员、帮扶责任人和村干部为群众张贴到户;二是利用“集中走访”，镇党委如13万元为全镇群众购买了艾草产品，让支部书记、第一书记和帮扶责任人送“艾”到家，既为疫情防控提供了防疫物资，送去了关爱，又转变了干部作风，融洽了干群关系，受到了群众的高度称赞。